實施人才培養(yǎng)工程，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織是我們不遺余力且長期開展的一項工作。
培訓(xùn)目標(biāo)
緊貼市場需求，把握行業(yè)發(fā)展方向，培養(yǎng)知識面寬，基礎(chǔ)理論功底扎實，知識、能力、素質(zhì)“三位一體”的復(fù)合型、實用型技能人才。
培育方式
針對各層次員工，根據(jù)其工作要求及員工實際技能水平，制定相應(yīng)的員工培訓(xùn)計劃并給予學(xué)習(xí)的平臺和空間，最大限度的開發(fā)員工潛力，提高員工素質(zhì)，增強(qiáng)競爭力。
公司采取多樣化的培訓(xùn)方式，包括新員工入職培訓(xùn)、專業(yè)技能知識培訓(xùn)、技術(shù)交流、各類別資格認(rèn)證培訓(xùn)以及各類別業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。
公司為提高員工的知識水平和專業(yè)技能，鼓勵員工繼續(xù)深造，并鼓勵參與各類在職培訓(xùn)學(xué)習(xí)。
職業(yè)發(fā)展
公司關(guān)注員工的職業(yè)發(fā)展，鼓勵員工在公司的指導(dǎo)和幫助下制定個人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。公司為員工提供的職業(yè)生涯發(fā)展通道為“雙軌制”模式，即“管理方向”發(fā)展通道和“技術(shù)方向”發(fā)展通道。
兩個發(fā)展通道中又各設(shè)置“縱向晉升發(fā)展”和“橫向發(fā)展”兩種方式：“縱向晉升發(fā)展”是指在本崗位或本技術(shù)專業(yè)方面的晉升發(fā)展；“橫向發(fā)展”是指跨領(lǐng)域崗位或技術(shù)專業(yè)的平移發(fā)展（如崗位調(diào)整、異動等），由此建立公司“人盡其才、才盡其用”的員工事業(yè)發(fā)展平臺。
發(fā)展途徑
公司提供技術(shù)和管理兩大序列的職業(yè)發(fā)展通道：
1.技術(shù)通道：
A.生產(chǎn)類：學(xué)徒—初級技工—技工—技師—高級技師
B.研發(fā)類:技術(shù)員—助理工程師—工程師—副主任工程師—主任工程師—副教授—教授
2.管理型：
員工—主管—副經(jīng)理—經(jīng)理—副總—總經(jīng)理
地址：中國湖南長沙經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)盼盼路8號 電話：（0086-731）- 84878488
湖南中大創(chuàng)遠(yuǎn)數(shù)控裝備有限公司 （國際代理商招募中） 湘ICP備11010335號-1
